Realizujete projekty
a hledáte podporu v oblastech:
Řízení zakázkových akcí
Dodáváte svým zákazníkům služby a produkty projektovým způsobem?
Dodavatelské projektyŘízení firemních změn
Vyvíjíte výrobek, zavádíte nebo měníte výrobu, technologii nebo firemní procesy?
Interní projekty
Bohemian Lions
o nás a našich službách
Co nabízíme
Podporu při přípravě lidí pro práci na projektech. Rychlou pomoc a řešení projektových úkolů.
Naše službyKdo jsme
Aplikujeme znalosti do života.
Připravujeme vás na změny.
Myslíme projektově.
Příležitosti a spolupráce
– můžete se přidat
Nabídka spolupráce
Staňte se součástí síťové organizace na projektech pro naše zákazníky.
PartnerstvíPoznejte praxi
Odborná úroveň projektových manažerů (PM)
Tři úrovně PM z pohledu praxe.
Informace, zajímavosti a novinky
Studijní materiály
Rychlý přístup ke studijním materiálům pro vaše samostatné vzdělávání.
ElearningZe světa projektů
ÚLOHA PROJEKTOVÉHO ŘÍZENÍ V DNEŠNÍ SPOLEČNOSTI
Projektové metody řízení jsou využívány již od konce druhé světové války. Proč jejich...
Skutečně progresivní a efektivní projektové řízení je možné pouze v podnicích, které mají vysoký znalostní potenciál.
Pomocí projektových přístupů pomáháme zvládat změny a vytvářet předpoklady pro úspěšnou budoucnost.
Popsané oblasti jsou součástí našeho Programu G21 - rozvoj projektového řízení v podnicích.
Desatero našich služeb
1. péče o rozvoj lidského potenciálu a rozvoj vztahů formou koučování, školení a tréninku
2. inicializace projektů strategických změn v podniku a podpora při jejich realizaci
3. projektově řízené změny technologických, procesních a marketingových aktivit
4. služby při přípravě projektových manažerů a členů projektových týmů, převzetí odpovědnosti
5. přehledně uspořádané myšlenky a vize pro řešení aktuálních úkolů turbulentní doby
6. zefektivnění dodavatelských a inovačních projektů přímou podporou nebo poradenstvím
7. zachycení strategického know-how pomocí strukturálního kapitálu a účelného delegování
8. optimalizace SW nástrojů pro řízení projektů a projektového portfolia v podniku
9. kreativita a nové přístupy opírající se o celoživotní vzdělávání a týmovou spolupráci
10. řízení času založené na vedení a životních hodnotách a směřující k podpoře osobních cílů
Stojíme na ramenou obrů:
P. M. Senge, M. Porter, S. Covey, K. Kelly, P. Kotler, W. Bennis, J.Kotter, K. Nordström & J. Ridderstrale, D. Goleman, Jo Owen, Carl Gustav Jung, Stanislav Grof, John Whitmore, Jiří Plamínek, Richard Newton, Aja von Kanitz, Abraham Maslow, Alena Svozilová, Milton D. Rosenau, E. M. Goldratt, Petr Pacovský, Allan a Barbara Peasovi, S. P. Huntington, Pavel Říčan, Milan Zelený, Miloš Toman a mnozí další myslitelé.